Byjus Pan india Recruitment – दोस्तो आप सभी का हमारी बैवसाइट Naukri97 पर बहुत-बहुत स्वागत है आज हम आपके लिए बहुत ही शानदार और बहुत बड़ी एजुकेशन टैक्नाँलाँजी ने हायरिंग शुरु कर दी है । यदि आप Ed-Tech कंपनी में नौकरी की तलाश कर रहे है तो आपके लिए बहुत ही अच्छा अवसर है BYJUS COMPANY में आपको 7 लाख का पैकेज मिल रहा है जोकि मुझे लगता है काफी अच्छा पैकेज है ।
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Byjus Recruitment for Fresher
यदि आप फ्रेशर है और BYJUS COMPANY से 58 हजार रुपये तक कि सैलरी पाना चाहते है तो आपके लिए इससे अच्छी नौकरी और क्या हो सकती है। दोस्तो Byjus ने पूरे भारत के अलग-अलग शहरो में BUSINESS DEVLOPMENT ASSOCIATE के पद पर रिक्तिया निकाली है यदि आप भारत में रहते है और किसी भी शहर में रहते है ।
आप पूरे भारत में कही से भी अप्लाई कर सकते है और BUSINESS DEVELOPMENT ASSOCIATE बन सकते है यह आपके लिए बहुत ही शानदा अवसर है जिसको आपको अपने हाथो से जाने नही देना है ।
Byjus Pan India Recruitment 2024
- Company Name- BYJUS , THINK & LEARN PRIVATE LIMITED
- Post Name- Business Development Associate
- Location- Pan India ( All India)
- Salary Yearly- 7 lakh
- Salary Monthly- 58 Thousands
- Training- 6 Weeks
- Trainee- Business Development Trainee ( 2 Weeks)
- OJT- On Job Training ( 4 weeks )
- Working Hour- 10 Hour
- Working Time- 10 am to 8 pm
- Working days- 5 days
- Weekly off’s- 2 off’s
Byjus Pan India Recruitment Instruments
- Laptop
- Wifi, Braodband
- Android Mobile
- Airphone
- Basic Computer Knowledge
- 4 GB Ram
- एटीपी एक आवेदक प्रशिक्षण कार्यक्रम है जहां चयनित आवेदक 6 सप्ताह के प्रशिक्षण कार्यक्रम का हिस्सा होंगे और इस प्रशिक्षण कार्यक्रम के सफल समापन पर, आवेदकों को BYJUs के साथ बिजनेस डेवलपमेंट एसोसिएट के रूप में शामिल होने का अवसर दिया जाएगा।
Byjus ATP Training Programm
एटीपी के 6 सप्ताह को 2 चरणों में विभाजित किया गया है, 2 सप्ताह क्लास रूम ट्रेनिंग (सीआरटी) और 4 सप्ताह ऑन द जॉब ट्रेनिंग (ओजेटी)।
(A) BYJU’S PHASE 1 : Classroom Training (CRT)
सीआरटी चरण के पहले 2 सप्ताह प्रशिक्षण स्थान पर आयोजित किए जाएंगे हम BYJU’S की बिक्री प्रक्रिया के सैद्धांतिक पहलू को कवर करेंगे।
● इस चरण के दौरान आप विभिन्न गतिविधियों में शामिल होंगे जो कठोर होंगी सीआरटी कार्यक्रम के 2 सप्ताह के अंत तक मूल्यांकन किया गया।
● केवल CRT चरण को संतोषजनक ढंग से पूरा करने वाले उम्मीदवारों को ही दिया जाएगा प्रशिक्षण कार्यक्रम के अगले चरण को शुरू करने का अवसर।
(B) BYJU’S PHASE 2 : On-the-Job Training (OJT)
दूसरा चरण (ओजेटी चरण) उम्मीदवारों के लिए प्रशिक्षण के तीसरे सप्ताह से शुरू होता है जिन्होंने पहला चरण सफलतापूर्वक पास कर लिया है।
● उम्मीदवारों से इसे लागू करके राजस्व उत्पन्न करने की अपेक्षा की जाएगी पहले चरण के दौरान अर्जित सैद्धांतिक ज्ञान को अंतिम चरण के दौरान व्यवहार में लाया जाता है OJT चरण के 4 सप्ताह।
● एटीपी के पूरा होने के बाद, सभी इनपुट और आउटपुट नंबर होंगे के लिए आवेदन करने हेतु आपकी पात्रता का मूल्यांकन करने के लिए बारीकी से निगरानी की गई और समीक्षा की गई BYJU’S में बिजनेस डेवलपमेंट एसोसिएट (BDA) पद।
Byjus Pan India Recruitment 2024
प्रदर्शन आधारित: उत्पादक संसाधन जो सक्रिय रूप से राजस्व सृजन में योगदान कर सकते हैं। प्रक्रिया संचालित: प्रक्रिया संचालित लोग जो संगठन द्वारा निर्धारित दिशानिर्देशों का पालन करते हैं (उदाहरण- किए गए संचालन और बिक्री की संख्या/उत्पन्न राजस्व/कॉल समय/कॉल ऑडिट आदि) व्यवहारिक रूप से संरेखित: संसाधन जिनके व्यवहार संबंधी पहलू कंपनी की संस्कृति के साथ संरेखित हैं (उदाहरण- निर्देशों का पालन करने की क्षमता, विवरणों पर ध्यान, अनुशासन, समय की पाबंदी, काम के घंटों के दौरान संसाधन की पहुंच, कार्यालय में आचार संहिता/वस्तुत
PERKS OF CLEARING ATP:
आवेदक प्रशिक्षण कार्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने के बाद आपको बिजनेस डेवलपमेंट एसोसिएट – डायरेक्ट सेल्स के रूप में शामिल होने का अवसर दिया जाएगा।
सीटीसी को 10 एलपीए यानी 7 एलपीए फिक्स्ड कंपोनेंट + 3 एलपीए वेरिएबल में संशोधित किया जाएगा। अवयव। 2. एक सच्चा बायजुइट अपने पुरस्कारों और प्रयासों के संदर्भ में अपनी सीमाएं परिभाषित करता है। कोई रोक नहीं है आपके द्वारा अर्जित प्रोत्साहन की राशि पर। 3. इस पद में तेजी से विकास और सीखना शामिल है। एक अच्छा प्रदर्शन करने वाला सहयोगी पात्र बन जाता है प्रबंधक और मालिक की भूमिका के लिए साक्षात्कार के लिए 1.5-2 साल के भीतर अपना पहला अवसर प्राप्त करना 20 मुखियाओं की राजस्व जिम्मेदारी. 4. आप सबसे हॉट सेक्टर में सबसे हॉट स्टार्ट अप के सबसे हॉट फंक्शन का हिस्सा बनेंगे।
Byjus Recruitment Apply Online
उम्मीदवार को सूचित करते समय R1 द्वारा तटस्थ और स्पष्ट संचार किया जाना चाहिए) प्रशिक्षण कार्यक्रम के दोनों चरणों में मूल्यांकन होगा। ● ग्राहक को की गई हर कॉल का ऑडिट किया जाएगा। ● हर सप्ताह एक निर्धारित लक्ष्य पूरा करना होगा। जो आवेदक चरण 1 (सीआरटी) उत्तीर्ण कर रहे हैं वे केवल चरण 2 कार्यक्रम (ओजेटी) के लिए पात्र होंगे। ओजेटी कार्यक्रम में प्रदर्शन, व्यवहार संबंधी पहलुओं और कौशल सेट के मामले में कंपनी की अपेक्षाओं को पूरा करने में विफलता के परिणामस्वरूप आवेदक प्रशिक्षण कार्यक्रम से तत्काल बर्खास्तगी कर दी जाएगी।
STIPEND:
प्रशिक्षण कार्यक्रम के कुल 6 सप्ताह के लिए वजीफा रु. 37,500. (यदि किसी व्यावसायिक आवश्यकता के कारण कार्यक्रम बंद/विस्तारित किया जाता है – तो सुनिश्चित राशि का आनुपातिक आधार पर मुआवजा दिया जाएगा
प्रोत्साहन: 10%* प्रोत्साहन उत्पन्न राजस्व पर लागू होता है। (भत्ता – भत्ता 6000* है जो स्थानांतरित होने वाले प्रशिक्षुओं को दिया जाएगा कोई भी स्थान जो उनका वर्तमान स्थान नहीं है ।
Conclusion
इस आर्टिकल का उद्देश्य पाठको तक वायजूस भर्ती के बारे में जानकारी प्रदान करना है, हमें उम्मीद है यह आर्टिकल पाठको के लिए लाभदायक सिद्ध होगा, इसी तरह कि अपडेट पाने के लिए हमसे व्हाटसप पर जुड़ सकते है ।
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